No final deste curso os formandos deverão ter conhecimentos relativos à legislação laboral, aplicável às mais variadas situações decorrentes da Gestão de Recursos Humanos.
Módulo 1
- Contrato de Trabalho:Noções gerais;
- A flexibilização da relação laboral;
- A formação profissional;
- Trabalhador estudante;
- Tempo de trabalho.
Módulo 2
- Férias, Feriados e Faltas;
- Retribuição e outras prestações patrimoniais;
- Regime da parentalidade;
- Formas de cessação de contrato de trabalho;
- Ilicitude de despedimento;
- Compensações e indemnizações motivadas pela cessação de contrato de trabalho.
Este curso destina-se a todos os interessados que queiram adquirir conhecimentos na área do direito laboral angolano.
CRONOGRAMA:
Junho: 17, 19, 26 Julho: 1, 3
Horário: 18:30h às 22:30h (terças e quintas-feiras)
Para mais informações contactar 252 490 750 ou trainee@euveo.pt
Poderá também efectuar a sua inscrição através do seguinte formulário:
https://docs.google.com/forms/d/1fR-Rxvei0MNp8et19Q0H7oxA-ig1G83fSYy1DjSe8Lc/viewform?usp=send_form
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Local: Sede Principal (Trofa, Porto)
Turno: Noites
Datas: Inicio: 2014-06-17 Fim: 2014-07-03
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