Processamento Salarial e Encargos Sociais é um curso específico de Gestão de Recursos Humanos, que visa consolidar conhecimentos e desenvolver competências práticas no que respeita ao processamento salarial e respectivos encargos sociais.
1ª sessão- Regulamentação do Código de Trabalho
* Conceito de Remuneração e retribuição
* Modalidades de retribuição
* Salário base e vencimento base
* Cálculo da massa salarial
2ª sessão - Enquadramento da Lei nº.35/2004
* Descontos oficiais e prazos de pagamento
* Variáveis isentas de pagamento de Taxa Social Única
3ª sessão - Cálculos de prestações complementares
* Baixas por doença e maternidade
* Subsidio de maternidade
* Absentismo
* Indicadores de absentismo
4ª sessão - Regime jurídico de protecção social
Todos os interessados de todas as idades.
No final do curso os formandos deverão ser capazes de:- Aplicar sem erros a regulamentação prevista no Código do trabalho relativamente ao tempo de trabalho, ausências;- Distinguir os conceitos de retribuição e remuneração;- Fazer um enquadramento da Lei nº 35 de 2004;- Distinguir o regime de segurança social de trabalhadores independentes e trabalhadores por conta de outrem;- Diferenciar faltas justificadas e injustificadas com e sem perda de retribuição;- Aplicar a partir de casos práticos o regime de licenças e suas implicações nos cálculos das remunerações- Conhecer o regime jurídico de protecção social em caso de desemprego dos trabalhadores por conta de outrem;
Av. Duque D'Ávila, 72B, 1050-083 Lisboa
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Local: Sede Principal (Lisboa, Lisboa)
Turno: Manhas
Datas: Inicio: 2013-09-07 Fim: 2013-09-21
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