Curso de Formação Procurement 

Inscrições Abertas
Em qualquer parte em formato e-Learning

1.Cognos Formação e Desenvolvimento Pessoal
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2. DESTINATÁRIOS
Gestores, Responsáveis de produção, distribuição, operações, supply chain, compras, stocks, planeamento e logística. Outros destinatários que pretendam especializar-se neste tema, ou, iniciar uma carreira profissional relacionada.

3. OBJETIVO GERAL
No final deste curso, os formandos deverão ser capazes de avaliar a dimensão do Procurement para as Organizações que se querem apresentar como competitivas nos mercados onde atuam, de conhecer todas as fases do processo de Procurement, desde a identificação da necessidade até à receção do produto e, de utilizar o Procurement na otimização de todas as compras efetuadas, bem como na melhoria contínua da Cadeia de Fornecimento.


4. OBJETIVOS ESPECÍFICOS
- Introduzir o conceito de Procurement;
- Estabelecer as diferenças entre Sourcing e Procurement;
- Descrever a importância do Procurement para a competitividade das Empresas;
- Caraterizar as diferentes atividades inerentes à Função Compras;
- Explicar a importância das relações com os fornecedores;
- Confirmar a relevância dos Sistemas de Informação em todo o processo de Procurement;
- Descrever o processo de negociação e sistematizar diferentes técnicas deste processo;
- Distinguir diferentes conceitos de Electronic Procurement;
- Utilizar diferentes tipos de E-Procurement;
- Diferenciar E-Procurement e E-Commerce.

5. PLANO CURRICULAR
Módulo 1: Introdução ao Procurement (10 horas)

• A Cadeia de Valor e o Procurement;
• O Procurement e o seu impacto nas organizações;
• Procurement: Sourcing versus Purchasing;
• Procurement Sustentável.

Módulo 2: Organização da Função Compras (10 horas)

• Função Compras;
• Evolução da Função Compras;
• Gestão Estratégica de Compras;
• Indicadores de Desempenho;
• Sistemas de Informação.

Módulo 3: Negociação no Procurement (15 horas)

• A negociação e a sua natureza;
• Etapas da negociação;
• Estratégias e táticas da negociação.

Módulo 4: Electronic Procurement (EProcurement) (15 horas)

• E-Procurement: Introdução;
• Diferentes tipos de E-Procurement;
• Benefícios e barreiras do E-Procurement;
• Desafios na implementação do E-Procurement.

6. CERTIFICADO
Este curso enquadra-se na Formação Profissional Contínua. Irá obter, no final do curso, um Certificado de Formação Profissional emitido através da Plataforma SIGO (Sistema de Informação e Gestão da Oferta Educativa e Formativa), em conformidade com a Portaria nº 474/2010, de 8 de julho, sendo para isso necessário atingir uma classificação final igual ou superior a 10,00 valores.

1. PLANO CURRICULAR
Módulo 1: Introdução ao Procurement (10 horas)

• A Cadeia de Valor e o Procurement;
• O Procurement e o seu impacto nas organizações;
• Procurement: Sourcing versus Purchasing;
• Procurement Sustentável.

Módulo 2: Organização da Função Compras (10 horas)

• Função Compras;
• Evolução da Função Compras;
• Gestão Estratégica de Compras;
• Indicadores de Desempenho;
• Sistemas de Informação.

Módulo 3: Negociação no Procurement (15 horas)

• A negociação e a sua natureza;
• Etapas da negociação;
• Estratégias e táticas da negociação.

Módulo 4: Electronic Procurement (EProcurement) (15 horas)

• E-Procurement: Introdução;
• Diferentes tipos de E-Procurement;
• Benefícios e barreiras do E-Procurement;
• Desafios na implementação do E-Procurement.

Gestores, Responsáveis de produção, distribuição, operações, supply chain, compras, stocks, planeamento e logística. Outros destinatários que pretendam especializar-se neste tema, ou, iniciar uma carreira profissional relacionada.

1. Objetivo Geral No final deste curso, os formandos deverão ser capazes de avaliar a dimensão do Procurement para as Organizações que se querem apresentar como competitivas nos mercados onde atuam, de conhecer todas as fases do processo de Procurement, desde a identificação da necessidade até à receção do produto e, de utilizar o Procurement na otimização de todas as compras efetuadas, bem como na melhoria contínua da Cadeia de Fornecimento.2. Objetivo Específicos- Introduzir o conceito de Procurement;- Estabelecer as diferenças entre Sourcing e Procurement;- Descrever a importância do Procurement para a competitividade das Empresas;- Caraterizar as diferentes atividades inerentes à Função Compras;- Explicar a importância das relações com os fornecedores;- Confirmar a relevância dos Sistemas de Informação em todo o processo de Procurement;- Descrever o processo de negociação e sistematizar diferentes técnicas deste processo;- Distinguir diferentes conceitos de Eletronic Procurement;- Utilizar diferentes tipos de E-Procurement;- Diferenciar E-Procurement e E-Commerce.

Inscrições Abertas
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1.Cognos Formação e Desenvolvimento Pessoal
www.cognos.pt
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