O Curso em Prevenção de Riscos Profissionais destina-se a profissionais das áreas da Segurança e Saúde no Trabalho (SST), Psicologia das Organizações, Saúde Ambiental, Ergonomia, Engenharia de Segurança, Enfermagem do Trabalho, Sociologia do Trabalho, bem como a finalistas de Doutoramento, de Mestrado, de Licenciatura, de Pós-Graduação, de Especialização ou MBA, nas áreas referidas.
Descrição da Formação
Para a maioria das empresas, a prevenção dos riscos profissionais é um dos objetivos que têm que planear, com o objetivo de prevenir qualquer tipo de acidente. A gestão eficaz da SHST, é essencial para assegurar o bem-estar dos trabalhadores, sobrevivência económica e a competitividade das empresas. Assim, com a frequência neste curso os participantes irão adquirir competências na área de gestão e prevenção de riscos profissionais.
Objetivos Gerais
- Desenvolver competências práticas para a gestão no âmbito da Saúde e Segurança em contexto real do trabalho.
Objetivos Específicos
- Identificar as definições no âmbito da Segurança e Saúde no Trabalho (SST) e saber aplicá-las em contexto real de trabalho;
- Reconhecer os custos diretos e indiretos relacionados com os acidentes de trabalho e doenças profissionais;
- Listar indicadores de segurança, higiene e saúde no trabalho;
- Enumerar critérios de avaliação de propostas, técnicos, sociais e económicos;
- Aplicar metodologias de análise de custo/beneficio;
- Reconhecer o impacto das equipas multidisciplinares num serviço de Saúde, Segurança e Higiene no Trabalho.
- Avaliar o impacto das auditorias internas e externas no âmbito da SST;
- Criar planos de prevenção que garantam a promoção e uma boa qualidade de vida dos trabalhadores.
Gestão da Prevenção
- Indicadores de segurança, higiene e saúde no trabalho
- Custos diretos e indiretos de acidentes de trabalho, doenças profissionais, absentismo
- Indicadores estatísticos de sinistralidade e doenças profissionais
- Âmbitos, metodologias e técnicas de auditorias e de inspeções
- Modelos de gestão da prevenção de riscos profissionais
- Planos de prevenção: exercícios práticos de aplicação
- Sistemas e critérios de qualidade relativos aos recursos externos existentes no mercado
- Domínios e momentos da consulta e participação dos representantes dos trabalhadores;
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