Direito Laboral Angolano

No final deste curso os formandos deverão ter conhecimentos relativos à legislação laboral, aplicável às mais variadas situações decorrentes da Gestão de Recursos Humanos.

Módulo 1

- Contrato de Trabalho:Noções gerais;

- A flexibilização da relação laboral;

- A formação profissional;

- Trabalhador estudante;

- Tempo de trabalho.

Módulo 2

- Férias, Feriados e Faltas;

- Retribuição e outras prestações patrimoniais;

- Regime da parentalidade;

- Formas de cessação de contrato de trabalho;

- Ilicitude de despedimento;

- Compensações e indemnizações motivadas pela cessação de contrato de trabalho.

Este curso destina-se a todos os interessados que queiram adquirir conhecimentos na área do direito laboral angolano.

CRONOGRAMA:

Junho: 17, 19, 26    Julho: 1, 3

Horário: 18:30h às 22:30h (terças e quintas-feiras)

Para mais informações contactar 252 490 750 ou trainee@euveo.pt

Poderá também efectuar a sua inscrição através do seguinte formulário:

https://docs.google.com/forms/d/1fR-Rxvei0MNp8et19Q0H7oxA-ig1G83fSYy1DjSe8Lc/viewform?usp=send_form