Curso de Formação Gestão do Tempo

INSCRIÇÕES ABERTAS
Em qualquer parte em formato e-Learning


1.Cognos Formação e Desenvolvimento Pessoal
www.cognos.pt
www.cognos.pt/c_gestao_tempo.html
Em qualquer parte em formato e-Learning

2. DESTINATÁRIOS
Todos os potenciais interessados em melhorar a gestão do seu tempo, colaboradores da área comercial, administrativa, estratégica, planeamento, cargos de chefias.

3. SAÍDAS PROFISSIONAIS
Coordenação e gestão do tempo em equipas de trabalho.

3. OBJETIVO GERAL
No final deste curso, os formandos deverão adquirir conhecimentos e competências ao nível das ferramentas de gestão do tempo, para um melhor desempenho pessoal e profissional.Ficarão aptos a identificar as principais fontes de desperdício do tempo e a dominar as técnicas que introduzem maior eficácia na gestão do tempo e das prioridades.

4. OBJETIVOS ESPECÍFICOS
- Estabelecer critérios de gestão do tempo, de acordo com os recursos existentes e os objetivos definidos;
- Desenvolver técnicas e instrumentos de planeamento e controlo do tempo para uma otimização do desempenho da função;
- Agendar a realização das atividades de acordo com os planos estabelecidos.

5. PLANO CURRICULAR
Módulo 1: Gestão do tempo (10 horas)

• Gerir o Tempo como um processo
• Analisar o Tempo
• Clarificar Objetivos
• Perceber rotinas

Módulo 2: Planeamento do tempo (15 horas)

• Criar e implementar planos de ação
• Diferenciar tarefas segundo prioridades

Módulo 3: Agendamento de atividades (15 horas)

• Importância da Inovação
• Grelhas de gestão de tempo
• Construir agenda e registos diários

Módulo 4: Comunicação eficaz como instrumento da gestão do tempo (10 horas)

• Diferentes formas de comunicar
• Bases de uma comunicação eficaz
• Impacto da comunicação na gestão do tempo
  
  

5. CERTIFICADO
Este curso enquadra-se na Formação Profissional Contínua. Irá obter, no final do curso, um Certificado de Formação Profissional emitido através da Plataforma SIGO (Sistema de Informação e Gestão da Oferta Educativa e Formativa), em conformidade com a Portaria nº 474/2010, de 8 de julho, sendo para isso necessário atingir uma classificação final igual ou superior a 10,00 valores.