No final da ação os formandos terão os conhecimentos necessários para que possam representar os empregadores em matéria de SHST nas suas organizações, conforme previsto na Lei n.º 102/2009, de 10 de Setembro
1. CONCEITOS BÁSICOS DE SHST a. Introdução à Prevenção de Riscos Profissionais b. Quadro legal básico em matéria de Prevenção de Riscos Profissionais 2. RISCOS GERAIS E SUA PREVENÇÃO a. Riscos relacionados com as condições de Segurança b. Riscos relacionados com o meio ambiente de Trabalho c. Carga de trabalho, fadiga e insatisfação laboral d. Sistemas elementares de controlo de riscos. Proteção colectiva e individual e. Noções básicas de actuação em emergências e evacuação f. Primeiros socorros g. Controlo da saúde dos trabalhadores 3. ELEMENTOS BÁSICOS DA GESTÃO DA PREVENÇÃO DE RISCOS PROFISSIONAIS a. Gestão da Prevenção de riscos profissionais na empresa b. Organismos públicos relacionados com a SHST 4. RISCOS ESPECÍFICOS E A SUA PREVENÇÃO a. A participação no sistema de prevenção b.Processo produtivo c. Elementos básicos de gestão de prevenção de riscos d.Riscos específicos e sua prevenção. Caso prático AVALIAÇÂO
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Local: Sede Principal (Almada , Setúbal)
Turno: Não indicado
Datas: Curso aberto todo o Ano
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