Objectivo Geral: Dotar os futuros trabalhadores e trabalhadores de lares de 3ª idade de competências básicas e conhecimentos técnicos sobre os cuidados e bem estar da pessoa idosa.
Objectivos Específicos: No final da formaçao os participantes deverão ser capazes de:
1.Conhecer a deontologia do assistente de geriatria
2.Saber os dispositivos de segurança das suas funções profissionais
3.Saber os princípios básicos das relações interpessoais (entre profissionais e com os utentes)
4. Saber cuidar da pessoa idosa na vertente física mental e social
Publico Alvo: Futuros trabalhadores e trabalhadores de Lares de 3ª idade de residências geriátricas, casas de repouso e centros de dia, etc
Modulo 1 – Relações Interpessoais – Team Building - Total 8H00
1. Aumentar competências para resolução de problemas;
2. Melhorar a compreensão do papel de cada um no grupo de trabalho e capacidades de trabalho em equipa;
3. Adquirir competências na gestão de conflitos
Modulo 2 – Conduta profissional, ética e boas práticas - Total 4H00
1. Princípios Fundamentais
2. Direitos da pessoa humana
Modulo 3 – HSST - Total 7H00
1. Analise de Risco
2. Equipamentos de Protecção Individual
3.Prevenção e Protecção contra incêndios
4. Riscos Eléctricos
5. Contaminação Química
6. Organização e dimensionamento de postos de trabalho
7. Lixo, tipos, destino, manuseamento e precauções
Modulo 4 – Saúde da Pessoa idosa – Cuidados Básicos - Total 16H00
1. Prestação de cuidados básicos
2. O agente em geriatria
3. Processo de comunicação e observação
4. Conforto da pessoa idosa
Publico Alvo: Futuros trabalhadores e trabalhadores de Lares de 3ª idade de residências geriátricas, casas de repouso e centros de dia, etc.
Objectivo Geral: Dotar os futuros trabalhadores e trabalhadores de lares de 3ª idade de competências básicas e conhecimentos técnicos sobre os cuidados e bem estar da pessoa idosa.
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Local: Sede Principal (São Pedro do Estoril, Lisboa)
Turno: Noites
Datas: Inicio: 2011-05-11
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