Cursos Administração de Recursos Humanos
Cursos Associação e Sindicatos
Cursos Auditoria de Recursos Humanos
Cursos Compensação e Benefícios
Cursos Estratégia de Recursos Humanos
Cursos Avaliação do Desempenho
Cursos Provas psicoprofissionais
Categoria: Recursos Humanos - Mais Temas
Tipo: Curso
Método: Presencial
Duração: 4 Mês(es)
Preço: 40.00€IVA Incluído
Este workshop fornecerá os conceitos básicos sobre o processo de Coaching, permitindo desta forma, o desenvolvimento pessoal e comportamental.“O Coaching é sobre mudança e transformação. É sobre a capacidade humana de crescimento, é sobre analisar e alterar comportamentos (conscientes ou inconscientes) que originam resultados diferentes dos desejados, e adotar novas, mais determinad...
Ver Mais Informação Categoria: Recursos Humanos - Mais Temas
Tipo: Curso
Método: Presencial
Duração: Flexível/Não determinada
Preço: 90.00€IVA Incluído
Este curso visa colmatar algumas lacunas nesta área, desenvolvendo competências específicas na área do Coaching para os profissionais. Pretende-se expandir as competências comportamentais dos profissionais, a quem se destina este curso, sustentadas por princípios e valores. Este curso pretende dotar os participantes dos conhecimentos que permitam promover o seu desenvolvimento bem c...
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Categoria: Recursos Humanos - Mais Temas
Tipo: Formação Profissional
Método: Online
Duração: Flexível/Não determinada
Preço: 395.00€Sem IVA
Curso: Formação Avançada em Gestão da FormaçãoModalidade: eLearning Duração: 190 horasDados para contacto: Telefone: 217541180E-mail: info@nova-etapa.ptURL: www.nova-etapa.pt
Ver Mais InformaçãoCategoria: Recursos Humanos - Mais Temas
Tipo: Curso
Método: Presencial
Duração: Flexível/Não determinada
Preço: 200.00€Sem IVA
Objectivos O curso visa sensibilizar para a importância de um processo de recrutamento/selecção adequado para o êxito da Política de GRH
Ver Mais InformaçãoCategoria: Recursos Humanos - Mais Temas
Tipo: Curso
Método: Presencial
Duração: Flexível/Não determinada
Preço: 300.00€Isento de IVA
No final do curso o formando deverá saber definir e reconhecer Talentos, Efectuar a gestão dos talentos, Captar e reter Talentos. O curso visa preparar as chefias/ quadros superiores, dirigentes, gestores e empresários a identificar/gerir e reter os talentos nas suas organizações/ empresas.
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